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(三) 初选人员的确定按考试成绩和招聘名

二、招聘计划和岗位

②信函报名:将报名时所必须提供的各项原始证件、证明和相关材料及“桐城市第八中学2011年教师招聘报名资格审查表”以特快专递寄至安徽省桐城市第八高级中学办公室桂文平主任收,邮编;

1、考试时间及地点:2011年6月24日上午8:00开始在第八中学举行考试

五、招聘程序和方法

公开招聘坚持公平、公开、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取考试、考核相结合的方法进行

(四)考核、体检

1、坚持四项基本原则,拥护改革开放,热爱教育事业

1、招聘人员实行聘用制并实行人事代理,按《聘用通知》要求凭“学位证”、“毕业证”(应届毕业生同时持“就业报到证”)于2011年8月桐城市第十中学1日前到市教育局、市人社局报到,办理人事代理等相关手续

经桐城市人民政府同意,根据市教师招聘工作领导小组研究的意见,现将我市第八中学(安徽省示范高中)2011年教师招聘有关事项公告如下:

咨询电话:0556- 桐城市人社局

2、考试内容及分值:考试总成绩由下列⑴-⑷项累计组成:

监督电话:0556- 桐城市监察局

③网上报名:将“桐城市第八中学2011年教师招聘报名资格审查表”及有关证件、证明和相关材料上传报名网上报名人员在网上传符合规格的电子照片上传照片要求:近期一寸彩色正面免冠照片,照片头部占照片尺寸的三分之二,图片文件大小应在50k以内,图片格式为jpg/jpec

(一)报名事项

按考试成绩和招聘名额,从高分到低桐城市人民政府王强分等额确定初选人员如考试成绩出现并列分,按下列优先原则依次确定:“985”学校毕业的优先,次为“211工程”学校毕业的优先;说课成绩高的优先,学术成果得分高的优先按以上优先原则仍无法区分,再次考试予以确定

3、聘用人员正式上岗后,学校一次性发给安家补助费10000元,安排不小于30㎡的教师周转房

2、品行端正,遵纪守法,在校或工作(待业)期间表现良好

统一组织初选人员进行考核、体检考核主要考查报考者的政治思想、道德品质、遵守国家法律法规等情况,进一步审查考生是否具备报考职位所规定的基本条件和要求体检工作按有关规定组织实施,体检标准参照《安徽省教师资格申请人员体检标准与办法》执行初选人员如放弃体桐城市在哪个省检,视为体检不合格考核,体检不合格者取消其初选资格,其岗位按该学科考试成绩和考核、体检情况依次递补

2、报名地点:桐城市第八中学办公室

3、聘用后二年内须取得相应教师资格,不能按期取得相应教师资格的,将解除聘用合同

八、工作纪律

0556- 桐城市第八中学办公室

a、普通话水平测试成绩:一级乙等计3分,二级甲等计1分

二○一一年五月二十日

尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员,经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得应聘

审查资格:现场报名的即时进行资格审查,信函报名的于6月18日进行审查并将结果告知报名者;网上报名的须于6月23日下午3点前将&ld西安市人民政府quo;身份证”、“毕业证”、“学位证”、“毕业生就业推荐表”及报名时须提供的各项原始证件、证明和相关材料递交桐城八中办公室桂文平主任,相关部门将及时进行资格审查与原就业单位解除了劳动(聘用)合同的人员还需提供解除劳动(聘用)合同书需要提供的证件、证明等材料限报名时提供,逾期不再受理

⑶学术成果中文核心cn期刊发表文章(提供原件),独著每篇计5分,第二作者计2分;一般cn刊物独著发表计2分,第二作者计1分逐篇累计,满分为10分

七、有关事项

3、报名办法:①现场报名:符合条件的毕业生凭“身份证”、“学位证”、&ldqu宜昌市物价局o;毕业证”、“毕业生就业推荐表”(原件、复印件,下同)、“桐城市第八中学2011年教师招聘报名资格审查表”(请考生在桐城教育网或桐城人才网下载并打印)及须同时提交的各项原始证件、证明和相关材料等办理报名登记有关手续;

一、招聘原则

独著(不包括学科学习资料)出版20万字及以上计10分,参编5万字以上计3分,5万字以下计1分主持省级及以上课题研究(已结题,不含子课题)计5分,参与计2分

附件:桐城市第八中学2011年教师招聘考试报名资格审查表.doc

⑵20分钟说课(满分60分)根据应聘者所学专业或研究方向,抽签选择课题(高中相应学科)进行说课说课前给予50分钟的备课时间,应聘者依据课题阐述教学的目标,教学重点、难点,教学桐城市第九中学步骤等此项着重考察应聘者的学术基础、思辨能力与课堂教学能力

1、全日制硕士研究生

2、未就业〔含与原就业单位解除了劳动(聘用)合同〕全日制往届硕士研究生

考核、体检合格者确定为拟聘人员,面向社会公示7天公示无异议的,于7月中下旬办理聘用手续,已聘用的人员在2011年8月25日前不按学校规定到岗的,取消其聘用资格,空缺岗位按该学科考试成绩和考核、体检情况依次替补

⑴5分钟演讲(满分20分)内容包括①自我介绍②学业经历③专业规划或学术心得此项着重考察应聘者的口语表达水平、学术素养与专业方向