二、工作程序
(三)遴选条件
笔试、面试时间和地点另行通知
6、具有一定的综合协调能力和文字功底;
荆州市人民政府办公室
(四)遴选咨询电话:0716—
(一)报名人员提交的相关资料应当真实、准确、完整凡弄虚作假或不符合资格条件的,一经发现即取消资格
(三)遴选录用人员,非经组织调动,在本单位服务期为5年
资格审查合格人数与职位遴选计划比例低于5:1的,相应核减遴选计划数
2、年龄在33周岁以下;
9月16日,报名人员携带经盖章的纸质《报名推荐表》一式2份、身份证、毕业证、《公务员(参管)登记表》或《公务员录用审批表》、发表的作品等相关证书证明原件和复印件到市政府办公室人事科(408室)进行资格审查
1、具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;
荆州市桐城市教育局电话公务员局
根据《公务员公开遴选办法(试行)》和《湖北省公务员公开遴选实施细则(试行)》有关规定,经研究决定,荆州市人民政府办公室2015年在全市范围内公开遴选3名公务员现将有关事项公告如下:
荆州市人力资源和社会保障局
7、身体健康;
(二)遴选范围
基层工作经历、现单位工作时间、年龄等截止时间均为2015年8月31日其中,年龄为33周岁以下是指1982年8月31日以后出生
全市党政群机关和参照公务员法管理事业单位中,已进行公务员(参公)登记的在编在岗工作人员
4、具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员(参照公务员管理)工作经历;
3、全日制大学本科及以上文化程度;
(四)具有下列情形之一的,不得参加公开遴选
依据综合成绩从高分到低分的顺序,按遴选计划与考察人数1∶1.5的比例确定考察人员名荆州市人民政府单,综合成绩相同者,按面试成绩从高分到低分确定人选
(三)考察和体检
根据考试成绩和考察、体检结果,按人岗相适的原则和职位需求,市政府办公室党组择优确定拟录用人员,并在一定范围内公示后,报市公务员主管部门批准
2、受处分期间或者未满影响期限的;
附件：荆州市人民政府办公室2015年度公开遴选工作人员报名推荐表
8、法律、法规规定的其他条件
4、试用期内的新录用公务员;
三、其他事项
7、法律、法规规定的其他情形
考察重点为德、能、勤、绩、廉、岗位匹配度、政治业务素质等报名人员于笔试前1天到市政府办公室人事科(408室)领取准考证未在规定时间内领取笔试准考证的,视为自动放弃考试
3、按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的安徽省安庆市桐城市;
1、涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
请报名人员下载《荆州市人民政府办公室2015年度公开遴选工作人员报名推荐表》(见附件,以下统称《报名推荐表》)进行填写按照干部管理权限将《报名推荐表》报任免机关(单位)审核同意盖章将审核盖章后的《报名推荐表》、身份证、毕业证、照片、《公务员(参管)登记表》或《公务员录用审批表》、发表的作品等相关证书证明原件扫描或拍照制作成电子文档(《报名推荐表》还需提交word格式),,邮件标题格式为:姓名+手机号码
主任科员及以下职位3名,从事文秘工作
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(二)对本次遴选工作的全过程实施组织监督、群众监督、社会监督和舆论监督对违纪行为,干部群众可向市公务员局公务员科(电话:)和市政府办桐城市教育局地址公室监察室反映(举报电话:)经调查情况属实的,按有关规定严肃处理
参加面试人员根据面试时间安排,携带本人身份证、笔试准考证参加面试须于面试前半个小时到达考场侯考,未按规定时间到达考场的视为自动放弃
(一)报名和资格审查
考试分为笔试和面试按笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算综合成绩根据笔试成绩由高到低顺序,按遴选计划和面试人数1:3的比例确定参加面试人员名单若进入面试人员的最后一名笔试成绩并列,则同时进入面试
6、有需回避关系的;
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定未按时参加体检者,视为自动放弃
一、遴选职位、范围和条件
(一)遴选职位
2015年8月25日
5、已参加过2015年度其他单位遴选的;
遴选录用人员实行试用期制,试用期为6个月试用期安徽省桐城市邮编内,在原工作单位的人事工资关系、待遇不变试用期满考核合格的,办理正式调动手续;考核不合格的,回原单位工作
(四)人选确定和公示
(二)考试
5、公务员年度考核均为称职及以上等次;
报名采取报名人员个人意愿与组织推荐相结合的方式报名时间为2015年9月1日8:30至9月11日18:00
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