为切实加大对干部人才的培养力度，学习合肥市的先进管理理念和成功做法，11月1日下午，桐城市委精心挑选10名科级干部赴合肥市包河区挂职学习2个月。市委组织部副部长章劲松出席挂职工作会议。
章劲松在讲话中指出，选派干部赴先进地区挂职锻炼，是中青年干部健康成长的一个重要途径，也是桐城“全面学合肥、奋力进十强”的一个重要举措。选派挂职的同志一定要充分认识自身肩负的重要使命，高度重视和对待这次挂职学习任务。他要求全体挂职干部切实做到:明确目标、对标定位；广交朋友、推进合作；严格纪律、树立形象。同时，他要求干部派出单位要真正关心挂职干部,在思想上高度重视，以实际行动积极支持选派工作。积极帮助协调解决挂职干部在工作、生活上遇到的各种困难和问题，使挂职干部能够安心工作。市委组织部作为挂职管理部门，要加强对挂职干部的跟踪了解，掌握挂职干部的思想动态和现实表现，及时处理挂职过程中的有关问题；要发现和树立一批先进典型，发挥示范引导作用；要进一步研究探索干部挂职锻炼工作的成功做法，不断总结完善相关规章制度，为进一步夯实我市干部挂职工作奠定良好的工作基础。
会后，章劲松部长和人才办负责同志及时将10名挂职干部派送到包河区，出席包河区委组织部举办的桐城市挂职干部见面会。会上，宾主双方进行了友好交谈，接收单位和挂职干部代表分别作了表态发言。包河区委组织部副部长王振羽和桐城市委组织部副部长章劲松分别对选派干部提出了要求和殷切期望。
责任编辑：桐小电
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